Concernant l’arrêté ministériel 2021-024

Chers membres,

L’arrêté ministériel 2021-024 parle de vaccination, de tests de dépistage obligatoires, de preuve de vaccination ou de dépistage à fournir à l’employeur, de réaffectation à d’autres tâches ou dans un autre milieu en cas de refus, etc.

Il faut savoir que cet arrêté vise les employés de certains secteurs d’activités seulement, et qu’il ne s’applique à aucun d’entre nous.

Il faut savoir aussi :

  • que votre syndicat encourage la vaccination
  • que la décision de recevoir un vaccin ou non reste un choix personnel
  • que vacciné ou non, nous avons l’obligation d’appliquer les mesures sanitaires en vigueur

Comme d’habitude, n’hésitez pas à communiquer avec nous si vous avez des questions.

Portez-vous bien,

Votre exécutif

PDRH 2021 – Infos diverses

Chers membres,

Le 1er avril 2021 marque le début d’une nouvelle année financière du Programme de développement des ressources humaines (PDRH), et nous vous invitons à penser aux formations que vous pourriez demander.

Notez que les formations en présentiel seront refusées tant que les mesures sanitaires s’appliqueront, et que seules les formations en ligne seront acceptées.

Vous pouvez faire vos demandes de formation auprès de votre gestionnaire à l’aide du formulaire que vous trouverez en pièce jointe.

Pour qu’une formation soit acceptée, elle doit répondre aux définitions qui figurent aux paragraphes 13.02 et 13.03 de l’article 13 de notre convention locale.

Rappelons que lors de vos journées de formation, vous êtes considéré comme étant au travail. Si votre formation a lieu au-delà de vos heures régulières de travail, l’employeur vous remet en temps l’équivalent des heures consacrées dans les huit (8) semaines qui suivent la fin de cette activité, à un moment convenu entre vous et votre supérieur immédiat, à défaut de quoi, ces heures vous seront payées conformément aux dispositions nationales de la convention collective, c’est-à-dire à taux et demi pour les techniciens, et à taux et demi après 40 heures pour les universitaires.

N’hésitez pas à communiquer avec nous pour toute question liée au PDRH, notamment:

  • Délai : si vous avez formulé une demande à votre gestionnaire et que vous n’avez pas eu de retour après 3 semaines
  • Refus : si la formation demandée vous est refusée pour une raison obscure ou qui paraît injuste ou déraisonnable
  • Remboursement : si vous avez remis votre formulaire de réclamation, et que vous n’avez pas été remboursé après 6 semaines

Portez-vous bien,

FAQ – Foire aux questions

Chers membres,

Vacances, RREGOP, fériés, sans solde, maladie, code RTÉLÉ, etc., les questions sont nombreuses et il n’est pas toujours facile d’y voir clair en fouillant directement dans les textes des conventions locale et nationale.

Dans le but d’y remédier, notre site Internet s’est doté d’une “Foire aux questions”, communément appelée “FAQ”.

Les sujets y sont classés en ordre alphabétique, et comprennent un résumé qui se veut le plus clair et le plus court possible, avec des liens qui pointent directement vers les textes conventionnés pertinents lorsqu’utile.

Allez consulter la FAQ de notre site Internet, vous pourriez être agréablement surpris.

Info-Négo

Chers membres,

En pièce jointe, vous trouverez l’Info-Négo du 16 avril. Ce document fait le point sur les avancées, les reculs et les piétinements des dernières offres patronales dans le processus de négociation de notre convention nationale, échue depuis plus d’un an.

Globalement, il est permis de dire que les choses avancent, mais que nous sommes encore loin d’un règlement satisfaisant et que rien n’est encore signé.

Le texte nuancé de Marc Ranger est à lire avec attention et vous permettra de vous faire votre propre idée.

Portez-vous bien,

Maintien 2020 – Sondage en ligne

Chers membres,

Si les exigences académiques, les tâches ou les responsabilités liées à votre titre d’emploi ont changé de manière significative depuis 2010, nous vous invitons à en informer le Service d’évaluation des emplois de notre syndicat au moyen du sondage prévu à cet effet.

Notez que ce genre d’exercice revient aux 5 ans seulement, et qu’il pourrait avoir des répercussions sur votre rangement salarial.

Le sondage n’est pas long à remplir, et vous avez jusqu’au vendredi 9 avril 2021 pour y répondre, en suivant le lien que voici : https://fr.surveymonkey.com/r/maintien2020FTQ .

Votre exécutif

Négo et équité salariale – Le Conseil du trésor piétine

Chers membres,

En pièce jointe, vous trouverez un texte d’une page et demie signé par Mélanie Gougeon, conseillère en évaluation des emplois et coordonnatrice équité salariale secteur public FTQ.

Il s’agit d’une lettre ouverte publiée dans le cadre de la journée internationale des femmes et adressée à Sonia Lebel, ministre de l’Administration gouvernementale et présidente du Secrétariat du Conseil du trésor.

Bonne lecture !

Votre exécutif

Vacances d’été 2021 – Inscription des choix

Chers membres,

Vous avez jusqu’au lundi 22 mars avant minuit pour inscrire vos choix dans Virtuo.

La rubrique Vacances de notre site Internet répond aux questions relatives à la fragmentation et à l’ancienneté.

N’hésitez pas à communiquer avec nous au besoin.

Portez-vous bien,

Normand Lamoureux
SCFP 1878, président